管理者过度自信与企业过度负债
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F275

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国家社会科学基金一般项目“增强民营经济韧性的精准金融支持机理于路径研究”(项目号:19BJL059)。


CEO overconfidence and excess leverage
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    摘要:

    本文从权衡理论和非理性管理者出发,以企业过度负债而非企业实际负债率的角度来衡量管理者过度自信对企业资本结构的影响。研究发现:管理者过度自信会导致企业过度负债,加重企业债务负担。进一步研究发现,在融资约束较低和资本市场环境较好的情况下,过度自信的管理者会加重企业负债的程度;同时在多个大股东的股权结构下,大股东容易与过度自信的管理者形成共谋,恶化企业过度负债程度,而外资大股东则能起到监督和制衡的作用,约束管理者的激进不合理行为。本文一定程度上丰富了资本结构和行为金融学的内容,对于推进“去杠杆”和实现经济软着陆有较强的政策意义。

    Abstract:

    We start with the classic tradeoff theory and the irrationality of the top managers to explore the influence of overconfident CEOs to corporate capital structure. Instead of using corporate debt ratio, we try to measure the leverage with “overdebt” since the target leverage ratio differs among different enterprises. The empirical result shows that, the overconfidence of CEOs leads to overdebt. Moreover, we found that this phenomenon is much more significant at a company with lower financial constraints and a better capital environment. From the ownership structure perspective, we found that overconfident CEOs would deteriorate the leverage in a company with multiple large shareholders, due to the conspiracy behind those large shareholders. But for foreign shareholders, they are much more likely to supervise and restrict the overconfidence of CEOs. We enriched the content of capital structure and behavioral finance at some extent and showed policy implications to further advancing deleverage and achieve a soft landing.

    参考文献
    相似文献
    引证文献
引用本文

蒋先玲,黄鑫,陈乾.管理者过度自信与企业过度负债[J].技术经济,2021,40(4):122-132.

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  • 收稿日期:2020-05-31
  • 最后修改日期:2021-02-26
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  • 在线发布日期: 2021-03-31
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