职业生涯早期阶段的管理

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职业生涯早期阶段的管理
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职业生涯早期阶段是指一个人由学校进入组织并在组织内逐步“组织化”，为组织所接纳的过程。这一阶段一般发生在17--25岁之间，是一个人由学校走向社会，由学生变成员工，由单身生活变成家庭生活的过程。

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王友平.职业生涯早期阶段的管理[J].技术经济，2005，24(2)：8-10.

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