F276.5
国家自然科学基金 , 浙江省社科规划常规课题
代际传承是家族企业研究领域首要的研究主题,近年来随着越来越多的女性接班人不断地从"后台"走向"前台",女性接班现象引起人们的高度关注.本文以家族企业代际传承过程的演进阶段为主线,对女性接班人的研究文献进行了系统归纳和评述,以期为国内家族企业女性接班人研究提供借鉴思路.
王晓婷,窦军生,贾生华.基于传承过程观的家族企业女性接班人研究综述[J].技术经济,2008,27(6):111-116.